Ряды таможенников области пополнятся двадцатью сотрудниками. Кандидаты, желающие нести службу в департаменте таможенного контроля по Мангистауской области, подавали документы, в соответствии с «Правилами проведения конкурса и замещения административных государственных должностей и формирования конкурсной комиссии». В начале 2014 года прошедшие конкурс будут приняты в ряды сотрудников департамента.
– Конкурсная комиссия рассмотрела поданные кандидатами документы на их соответствие квалификационным требованиям по вакантным должностям, – сообщил начальник отдела анализа рисков и статистики департамента таможенного контроля по Мангистауской области Максат Акмуратов. – В результате к собеседованию были допущены 27 кандидатов. В итоге заседаний и собеседований при участии общественных организаций, представителей департамента по делам государственной службы конкурс прошли 20 кандидатов.
Следует добавить, что сегодня значимым критерием, по которому оценивается деятельность ведомства, является мнение населения о том, как оно работает. Поэтому будущих сотрудников таможенных органов к столь ответственной работе следует готовить со всей строгостью. Как сообщили представители ведомства, сегодня ведется кропотливая работа по отбору новых сотрудников: это психологические тестирования, выявление профессиональных и моральных качеств, проводится проверка по декларации, выясняется предыдущий род деятельности. Если выясняется, что за претендентом числились административные нарушения во время обучения или прежней работы, существует большая вероятность, что в ряды таможенников он не будет принят.
Сегодня деятельность по усовершенствованию работы таможни не заканчивается лишь проведением собеседований с новыми кадрами, тестирования на знание законодательства. В планах руководства департамента проведение мониторинговых мероприятий по контролю качества работы всех сотрудников.