Как дела, служивые?

В военно-морской базе под руководством начальника главного штаба ВМС РК с участием сотрудников военных, правоохранительных органов было проведено межведомственное совещание по дальнейшему укреплению дисциплины и правопорядка среди военнослужащих.

Руководящий состав базы подвел итоги по состоянию дисциплины. Как доложил капитан первого ранга Канат Ниязбеков, командир военно-морской базы, в этом году наблюдается рост административных правонарушений – 57 фактов (в 2017 году – 42). С одного в прошлом году до двух в этом выросло количество совершенных преступлений. Как и в 2017 году, за девять месяцев текущего года зафиксировано пять случаев грубых дисциплинарных проступков. На снижение пошел уровень уголовных правонарушений – всего один случай против двенадцати в прошлом году. К сожалению, этот год не обошелся без безвозвратных потерь – один случай. В прошлом было два. По состоянию на первое октября 2018 года из общей массы правонарушений большая часть приходится на долю в/ч 21814 (70%).

- Несмотря на проводимые командованием работы в войсковых частях по недопущению самовольного ухода с места службы, имеют место случаи невыхода на воинскую службу военнослужащими контрактной службы. А именно 21 июля 2018 года рядовой-контрактник С., военнослужащий по контракту, не вышел на службу. Данный факт был зарегистрирован в книге обращений военной полиции Актауского гарнизона, были проведены проверочные работы. Военнослужащий был найден, задержан и в уставном порядке доставлен в часть. Первого июля 2018 года военнослужащий контрактной службы рядовой Б. также не вышел на службу. Также был разыскан и доставлен на место службы, - сообщил Канат Ниязбеков.

По словам спикера, в ходе анализа подобных случаев начальник военной полиции выявил, что основной рост неявки на службу идет в в/ч 21814. За шесть месяцев 2018 года в книге заявлений были зарегистрированы 12 случаев невыхода на службу без уважительной причины, из них семь случаев приходится на войсковую часть 21814.

- Данные факты произошли из-за халатного отношения к своим обязанностям должностных лиц воинской части, недоведения до личного состава на должном уровне требований нормативно-правовых актов РК, - резюмировал Канат Ниязбеков.

Заместитель командира военно-морской базы по идеологической и воспитательной работе майор Арман Бектурганов отметил, что в прошлом году случаев невыхода на службу не было, а в этом их уже четыре. Все они в свое оправдание говорили, что не хотят служить на корабле из-за длительного нахождения в море.

- Основными причинами роста количества правонарушений стали недостаточный спрос командиров всех уровней за состояние воинской дисциплины, отсутствие специалистов узкого профиля - офицеров-психологов. Отрыв военнослужащих от семьи во время нахождения в море приводит к частым семейно-бытовым ссорам, супруги обращаются к командованию и требуют не направлять в длительные походы. На постоянной основе сотрудниками военной полиции Актауского гарнизона проводятся разъяснительные беседы, однако необходимо подключать к этой работе психологов, - доложил заместитель руководителя военно-морской базы.

По итогам совещания собравшимися был обозначен ряд мер, которые позволят поднять уровень дисциплины военнослужащих. Одной из них является улучшение материального положения военнослужащих на кораблях - сегодня за выходы в море они не получают надбавок к зарплате. Введение надбавок, как рассчитывает руководство, стимулирует военнослужащих к работе, а их жены сменят гнев на милость. Также было внесено предложение ввести прокурорское предупреждение за проступки.  

Мангистау Медиа

Мнение редакции может не совпадать с мнением авторов статей и читателей. Ответственность за достоверность изложенной в статьях и комментариях информации несут авторы.