Как казахстанцы смогут получать пенсию в других странах ЕАЭС

Работа над проектом договора о пенсионном обеспечении трудящихся государств-членов Евразийского экономического союза (ЕАЭС) находится на завершающей стадии. О том, как будут выплачиваться деньги, мы познакомим наших читателей.

Директор департамента трудовой миграции и социальной защиты Евразийской экономической комиссии (ЕЭК) Паиза Суюмбаева напомнила, что работа над этим проектом началась в 2014 году после одобрения концепции договора о сотрудничестве в области пенсионного обеспечения.

«Страна-участница ЕАЭС будет гарантировать гражданам других государств-членов объем прав на пенсионное обеспечение, равный объему прав, который предоставляется гражданам этой страны при аналогичных условиях», – подчеркнула она.

По информации Паизы Суюмбаевой, каждое государство будет выплачивать гражданину ту часть пенсии за период работы и отчисления взносов в этой стране.

«Деньги будут предоставляться государством-членом, их назначившим, в том числе в случае проживания трудящегося на территории другой страны союза. Работник будет иметь право на получение пенсии на территории государства проживания либо государства-члена, назначившего пенсию», – объяснила собеседница.

При этом она уточнила, что размеры пенсий не могут быть уменьшены, а их выплата – приостановлена или прекращена на основании проживания трудящегося в другом государстве, входящего в союз.

В ЕЭК добавили, что при определении права на пенсию будет учитываться стаж работы, приобретенный на территориях государств-членов как до, так и после вступления в силу договора, а также стаж, приобретенный на территории бывшего СССР.

Таким образом, формирование и реализация пенсионных прав трудящихся будет происходить на тех же условиях и в том же порядке, что и для граждан государства трудоустройства как в части уплаты взносов, так и приобретения, сохранения пенсионных прав.

После одобрения советом комиссии проект договора будет направлен в страны-участницы для проведения внутригосударственных процедур, необходимых для его подписания.

Паиза Суюмбаева уточнила, что основной целью этого проекта является обеспечение равных прав в сфере пенсионного обеспечения, защита прав трудящимися в странах союза.

«Вступление в силу договора обеспечит гражданам стран ЕАЭС право формировать, сохранять и реализовывать пенсионные права, приобретенные ими при осуществлении трудовой деятельности на территориях государств-членов», – считает представитель ЕЭК.

Резюмируя, она добавила, что работа над этим проектом на завершающей стадии. Однако о том, когда документ может вступить в силу, Паиза Суюмбаева затрудняется ответить.

В свою очередь статс-секретарь – заместитель министра труда и социальной защиты Российской Федерации Андрей Пудов в своем выступлении подробно остановился на преимуществах, которые получат граждане государств-членов, работающие в России. В результате принятия договора они получат право формировать, сохранять и реализовывать пенсионные права, приобретенные ими во время работы в странах Союза.

«Мы можем ожидать легализации трудовых отношений в государстве трудоустройства, поскольку граждане стран ЕАЭС будут заинтересованы в легальном трудоустройстве, зная, что для них созданы все условия для формирования и реализации их пенсионных прав», – заявил заместитель министра.