Женщины всего мира – объединяйтесь!

10-13 мая 2017 года в Токио (Япония) проходил Глобальный саммит женщин – Global Summit of Women, являющийся главным международным событием по вопросам гендерного равноправия. На саммите собрались представители деловых кругов пяти континентов, чтобы обменяться стратегиями, тактиками и лучшими практиками развития корпоративного управления и повышения статуса и роли женщин в обществе, по активному их вовлечению в экономическое развитие стран и в процессы принятия решений.

Казахстанская делегация, возглавляемая членами Национальной комиссии по делам женщин и семейно-демографической политики при Президенте РК Раушан Сарсембаевой и Динар Нукетаевой, в составе 85 успешных бизнесвумен, приняла участие на столь представительной встрече. Мангистаускую область представляли три успешные бизнесвумен – Ирина Беляева, руководитель мебельного салона «Престиж», Зарета Фаталиева, генеральный директор ТОО «Берекет-Ф» и Гульмира Куанышалиева, директор зала торжеств «Хан-Шахар».

Стоит отметить, что казахстанская делегация была лучше всех. И в конце встречи наши бизнесвумен «зажгли» всех танцем «Камажай», в котором приняли участие женщины из разных стран мира.

Женщины – члены правительств и деловые лидеры из-за 60 стран собрались на форуме в Токио, на котором обсуждались вопросы о том, как ускорить женский экономический прогресс во всем мире. Саммит проводится на ежегодной основе в течение 26 лет.

На церемонии открытия, посвященной 27-ой годовщине Всемирного женского саммита на высшем уровне, японский Премьер-министр Синдзо Абе приветствовал совместные усилия по развитию полномочий женщин и гендерного равенства. Он говорил о том, что его администрация занимается созданием общества, где женщины блистают.

Президент саммита Ирэн Нативидад сказала, что женщины могут оказать значительное влияние на экономику в каждой своей стране и в мире в целом. Форум предлагает возможности исследовать способы улучшения женского экономического положения женщин на министерских и деловых уровнях, так же как и способствовать деловым союзам среди участвующих предпринимателей, сказала она.

«Если женский экономический потенциал будет полностью использоваться, то производительность женщин будет равна объединенным экономическим результатам систем Китая и Индии», – подчеркнула президент саммита. – Таким образом, я надеюсь здесь, на встрече на высшем уровне, мы можем помочь высвободить эту потенциальную экономическую мощь».

Не случайно мероприятие прошло в Токио, который является примером динамично-развивающегося азиатского рынка. В этой связи, одним из важных тем пленарного заседания саммита стало «Бизнес-партнёрство с Японией». Делегатам была представлена подробная информация о том, как получить доступ к японскому и азиатско-тихоокеанскому рынкам.

Казахстанская делегация принимала участие в работе круглых столов, панельных дискуссиях, заседаниях и мастер-классах от ведущих женщин мира. Также в рамках мероприятия были организованы выставки продукций, выпускаемой участниками глобального форума.

В рамках саммита также были рассмотрены инициативы по ускорению доступа женщин к корпоративному лидерству и разработке стратегий для увеличения числа предприятий, возглавляемых женщинами по всему миру.

Напомним, что Президент Казахстана Нурсултан Назарбаев в ежегодном Послании к народу Казахстана большое внимание уделяет развитию бизнеса в стране, и активно поддерживает женские инициативы.

Подчеркнем, что обеспечение гендерного равенства – одна из 17 целей устойчивого развития, принятых мировым сообществом до 2030 года на 70-й сессии Генеральной Ассамблеи ООН. Как отмечают международные эксперты, это не выбор, а необходимость, ведь без решения соответствующих проблем никакая страна не сможет устойчиво развиваться. В Казахстане есть понимание этих важнейших задач и свидетельство тому – реализованная Стратегия гендерного равенства в РК. Напомним, что в конце прошлого года Президент Казахстана Нурсултан

Назарбаев своим указом от 6 декабря 2016 года утвердил Концепцию семейной и гендерной политики в Республике Казахстан до 2030 года.

Сегодня в Казахстане сформировалась собственная модель гендерной политики, основанная на учете национальных особенностей и международного опыта. Социальное пространство женщины значительно расширилось, приобретая новые статусы и образы в общественном сознании: «женщина-бизнесмен», «женщина-политик», «женщина-общественный деятель». Прекрасная половина, в том числе и женщины Мангистауской области, все более активно выходят на арену общественной жизни, и заявляют о себе как о самостоятельной силе общества.