Для трудоустройства инвалидов открыли кафе

«Тренинг кафе», открытое в 23 микрорайоне г. Актау в рамках региональной программы «Жаңа серпін» с целью занятости граждан с ограниченными возможностями, показало результативность государственно-частного партнерства.

Государство предоставило предпринимателю помещение и основное оборудование по низкой арендной плате, организовало профессиональную подготовку людей с ограниченными возможностями. Предприниматель взял на работу 10 инвалидов. Основная функция работы «Тренинг кафе» – приобщение к труду лиц с ограниченными возможностями. Здесь они практикуются на оплачиваемой производственной практике по программе «Жаңа серпін» в качестве работников общественного питания (помощники повара, официанты и т.д.). На каждого сотрудника по данной программе выделяется порядка 30 тысяч тенге (минимальная заработная плата).

– В осуществлении социального проекта приняли участие как государственные службы, так и неравнодушные граждане, оказавшие помощь в ремонте, закупе инвентаря. Обучение работников продолжалось в одном из ресторанов Актау, где молодые люди принимали участие в приготовлении блюд. После небольших каникул они снова приступили к занятиям, но уже на будущем рабочем месте, а в октябре – к работе. Полную подготовку прошли и стали трудиться 7 особенных людей, на сегодняшний день в кафе работает уже 10 инвалидов, – рассказала предпринимательница, открывшая тренинг-кафе Камиля Алмаганбетова.

В кафе помощником повара работает глухонемой Кумыскали Адилханов (инвалид 3 группы), Евгений Шинкоренко и Анастасия Якушева (оба инвалиды 2 группы с детства с ментальным нарушением) трудятся работниками общественного питания с самого начала.

Всего в 2016 году в Мангистауской области по вопросам содействия в трудоустройстве в органы занятости обратились 402 человека из числа инвалидов. Большинству, а именно 313 человек оказали содействие в трудоустройстве. Из 313 человек на постоянные рабочие места устроили 120 человек, на социальные рабочие места – 33 человека, на общественные оплачиваемые работы – 145 человек, на молодежную практику 15 человек.

– В том числе в рамках программы «Дорожная карта занятости-2020» из 180 инвалидов, включенных в состав участников программы, на постоянные рабочие места трудоустроены без мер господдержки 103 человека, направлены на социальные рабочие места 16 человек, на молодежную практику 6 человек, трудоустроены по I направлению программы (Обеспечение занятости за счет развития инфраструктуры и жилищно-коммунального хозяйства) 27 человек. Прошли обучение основам предпринимательства 4 человека, еще 13 получили микрокредит. В рамках региональной программы «Жаңа серпін» 7 человек из числа инвалидов в возрасте 17-19 лет прошли курсы профподготовки по специальности «Общественное питание», после обучения они были трудоустроены в тренинг-кафе, – рассказала руководитель областного управления координации занятости и социальных программ Гульмира Калмуратова.

Принимают инвалидов в основном на работу организации здравоохранения, образования, крупные компании ссылаются на тяжелые условия труда, однако, и у них в штате есть работники, отнесенные к категории инвалидов.

Так, по данным отдела занятости и социальных программ города Актау, в АО «Мангистаумунайгаз» в штате числится 55 инвалидов, в ТОО «КазАзот» из 972 работников 14 человек являются инвалидами.

В основном партнерами по трудоустройству инвалидов из числа обратившихся в органы занятости являются организации образования, здравоохранения, коммунальные предприятия, такие как: ГКП «Озенинвест», «Тазалык», ГКП «МангыстауЖылу», «Мангистауэнерго» и другие. 

Мангистау Медиа

Мнение редакции может не совпадать с мнением авторов статей и читателей. Ответственность за достоверность изложенной в статьях и комментариях информации несут авторы.