Нурлан Ногаев: Трудовые споры должны решаться путем конструктивного диалога между работодателем и работником

На заседании были обсуждены вопросы регулирования трудовых отношений в регионе, разрешения трудовых споров. В мероприятии приняли участие председатель Федерации профсоюзов Республики Казахстан Сатыбалды Даулеталин, другие представители Федерации, руководители профсоюзов Мангистауской области, руководители государственных органов и работодатели.

О состоянии трудовых споров области и проделанной работе по социальному партнерству доложил руководитель Управления инспекции труда Мангистауской области Алигер Инкаров.

Нурлан Ногаев дал ряд конкретных поручений по обеспечению стабильности в социально-трудовой сфере Мангистау.

- Трудовые споры должны решаться в правовом поле, путем конструктивного диалога между работником и работодателем. Для этого важно активизировать разъяснительную работу среди трудовых коллективов предприятий, руководителей компаний и профсоюзных лидеров, - сказал Нурлан Ногаев.

Сатыбалды Даулеталин в свою очередь отметил, что трудовые консультации, проводимые профсоюзами совместно с работодателями, позволяют эффективно развивать социальное партнерство в рамках одного трудового коллектива.

- Работодатели должны воспринимать профсоюзы, как социальных партнеров. Как показывает практика, в результате конструктивных переговоров можно решить все спорные вопросы, не доводя до социальной напряженности. В итоге соблюдаются интересы всех сторон социального партнерства и самого предприятия, - сказал Сатыбалды Даулеталин.

Он также подчеркнул, что Федерация профсоюзов РК готова помочь в организации совместных обучающих семинаров для работодателей и работников по организации и проведению переговорного процесса в рамках трудового законодательства.

Мангистау Медиа

Мнение редакции может не совпадать с мнением авторов статей и читателей. Ответственность за достоверность изложенной в статьях и комментариях информации несут авторы.